她的这番言论好似又丢下了一个□□般。
一个男子站起来说道：“钟女士，请问一下，一个女子生孩子需要请5个月的产假，那这五个月企业的损失怎么办？有50的员工都是女性，那企业还如何发展？”
钟素灵笑着说道：“在回答这个问题之前，我想先插一句题外话，产假的时间被延长至2年了，而且男女平等哦，不管是男人生孩子还是女人生孩子，都可以享受2年的产假！好了，再说回刚刚的问题，企业主有完全的自主权，可以选择招收50比例的女员工，然后少交税，也可以选择不招收这么多比例的女员工，然后交300的重税。
至于女员工呢，也有选择的自由，如果企业因
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